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企业降本增效的有效途径有哪些

企业降本增效的有效途径有哪些

行业资讯2020年06月29日 102

企业的改革中,降本增效一直是个重要的切入点,也是所有企业都在竭力解决的问题,以此让企业获得更多的收益。但是很多企业经营管理者在追求降本增效的过程中,往往会出现了升本减效的结果,使得与预期目标适得其反,浪费了企业的时间精力,造成可更大的损失。那么,企业采取哪些措施可以降低经营成本、提升工作效率呢?

经营理念决定企业降本增效的实际业绩成果,切莫本末倒置。很多企业为了取得考核数据,对员工实行严格的考核,而不顾员工们的感受。殊不知,员工是为企业创造收益的重要环节,甚至在一定程度上是企业的核心竞争力。企业要注意员工的感受,在企业的规则范围内让员工自己成长与获益,这样员工对企业的认同感才会更强,企业的整体更具有凝聚力。

更好地培养企业内部经营人才,实现降本增效的有效途径之一。降本增效切莫本末倒置,降本增效需要自下往上,而不是一味的自上往下,其核心要素在于人人成为经营者,增强员工对企业的参与感。

企业经营是一项系统工程,企业经营必须横向打通营销、生产、财务、物料等等各个部门,纵向将战略、战术、战斗的责任完全分清,围绕企业的人才培养,将经营者意志量化贯彻到企业的每一个角落,从而有效的落实并实现降本增效的目的。

 

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